北京奔驰招聘中，有哪些岗位适合应届毕业生？
北京奔驰招聘详情
一、招聘岗位
| 序号 | 招聘岗位 | 工作地点 |
| 1 | 车辆工程师 | 北京 |
| 2 | 质量控制工程师 | 北京 |
| 3 | 生产计划工程师 | 北京 |
| 4 | 销售顾问 | 北京 |
| 5 | 软件工程师 | 北京 |
二、招聘要求
| 序号 | 招聘岗位 | 学历要求 | 专业要求 | 工作经验 |
| 1 | 车辆工程师 | 本科及以上 | 汽车工程、机械工程等相关专业 | 3年以上 |
| 2 | 质量控制工程师 | 本科及以上 | 质量管理、工业工程等相关专业 | 2年以上 |
| 3 | 生产计划工程师 | 本科及以上 | 工商管理、物流管理等相关专业 | 3年以上 |
| 4 | 销售顾问 | 本科及以上 | 市场营销、国际贸易等相关专业 | 1年以上 |
| 5 | 软件工程师 | 本科及以上 | 计算机科学与技术、软件工程等相关专业 | 2年以上 |
三、薪资待遇
| 序号 | 招聘岗位 | 基本薪资 | 绩效奖金 | 其他福利 |
| 1 | 车辆工程师 | 10000-15000元/月 | 5%-10% | 五险一金、带薪年假、年终奖等 |
| 2 | 质量控制工程师 | 9000-13000元/月 | 4%-8% | 五险一金、带薪年假、年终奖等 |
| 3 | 生产计划工程师 | 8000-12000元/月 | 3%-7% | 五险一金、带薪年假、年终奖等 |
| 4 | 销售顾问 | 7000-11000元/月 | 2%-6% | 五险一金、带薪年假、年终奖等 |
| 5 | 软件工程师 | 10000-15000元/月 | 5%-10% | 五险一金、带薪年假、年终奖等 |
四、招聘流程
1、投递简历：请将简历发送至邮箱 [beijingbenzhr@163.com]，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”。
2、初审简历：筛选合适的简历，通知面试。
3、面试：分为初试和复试，考察应聘者的综合素质和专业技能。
4、体检：通过复试的应聘者需参加公司组织的体检。
5、录用：体检合格者将被正式录用。
相关问题与解答
问题1：北京奔驰的招聘流程是怎样的？
解答： 北京奔驰的招聘流程包括简历投递、初审简历、面试、体检和录用五个步骤。
问题2：北京奔驰的薪资待遇如何？
解答： 北京奔驰的薪资待遇根据岗位不同而有所差异，一般包括基本薪资、绩效奖金和五险一金等福利，具体待遇可参考上述表格。
以上内容就是解答有关“北京奔驰招聘”的详细内容了，我相信这篇文章可以为您解决一些疑惑，有任何问题欢迎留言反馈，谢谢阅读。
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